Apa
saja kualitas personal yang harus kita miliki untuk bisa sukses dalam
mengawali karir? Berikut ini ada 8 hal yang harus kamu ikuti dan
perhatikan.
#1. Ask for Help, Ready to Take Charge.
Kalau kamu sedang mengawali karir maka jangan gentar untuk selalu
minta tolong kepada bos atau rekan. Kebanyakan bos menyukai anak buah
yang aktif bertanya untuk hal-hal yang tidak dia ketahui. Lebih baik
bertanya daripada diam tapi pekerjaan tidak beres. Tapi begitu kamu
sudah jelas harus melakukan apa, maka kamu harus berani ambil peran dan
ambil tanggung jawab.
#2. Know Your Boss.
Ketahuilah apa yang dibutuhkan bos. Jika kamu tahu prinsip, keyakinan,
dan cara kerja bosmu. Dan dari situ arahkan pola kamu bekerja mengacu
kepada apa yang diyakini dan dikerjakan oleh bosmu.
#3. Relationship, Reationship, Relationship.
Secerdas dan segenius apapun kamu, tak akan ada gunanya jika kamu
tidak bisa menjalin relationship dengan bos maupun rekan kerja.
Hubungan yang baik adalah salah satu kunci penting promosi kamu. Jaga
hubungan baik, tampil keren dan ceria di antara rekan kerja, dan ingat
jangan ikut-ikutan politik kantor.
#4. Don’t Watch the Clock.
Jangan terlalu berhitung dengan waktu kerja. Kalau memang pekerjaan
bertumpuk dan kamu terpaksa harsu kerja lembur sampai larut malam.
Lakukanlah dengan keceriaan. Kerja ekstra keras akan menjadi picu bos
melirik Anda sebagai pemula.
#5. Know When to Go.
Kerja berpindah-pindah terlalu cepat tidak baik. Enam bulan pindah,
satahun pindah, kurang baik karena kamu belum mendapatkan pengalaman
cukup dari posisi itu. Yakinkan diri bahwa kamu sudah mendapatkan cukup
pengalaman sebelum kamu pindah ke nposisi berikutnya.
#6. Think “Win-Win”.
Banyak karyawan yang melihat hubungannya dengan perusahaan bersifat
“bermusuhan”. Mereka cenderung tidak peduli, bahkan antipati terhadap
perusahaan. Ketika ngobrol dengan pihak luar seringkali mereka
menjelek-jelekan perusahaan. Ini tentu kontrproduktif. Jalin hubungan
win-win yang mesra, anggap perusahaan sebagai sebuah keluarga besar
yang saling membantu dan saling berkontribusi. “Right or wrong my
company”.
#7. Think Like Your Employer.
Pelajari dan kemudian perfikirlah seperti pemilik perusahaan dimana
kamu bekerja. Yang terpenting kamu harus tahu bagaimana padangan si
pemilik dalam menyikapi dan memperlakukan karyawan. Dengan menempatkan
diri dari kaca mata pemilik maka kamu akan lebih mudah memahami
kebijakan dan praktek perusahaan dalam meperlakukan karyawan.
#8. Be Flexible. Jangan
pilih-pilih pekerjaan, kalau bisa apapun pekerjaan yang diminta bos
bisa kamu lalap. Bos paling frustasi kalau mendengar anak buahnya
bilang: “ini bukan pekerjaan saya”. Harus diingat di masa-masa awal
kerja pekerjaanmu adalah apapun pekerjaan yang diminta bos, tanpa
pandang bulu.
sumber : http://ecahyono.blogspot.com/2012/03/8-tips-sukses-mengawali-karir.html
Tidak ada komentar:
Posting Komentar